据《大河报》2月11日称，网传武汉天源集团股份有限公司的一份文件截图显现，其有381位职工因编撰董事长说话心得时，超出或缺少规则字数被罚款——最高者因超字数1398个，被罚了6990元。

  该企业要求心得字数800-1000字，超出或缺少字数，按5元/字的规范处分。不过，企业的处理文件终究称：本次对上述人员从轻处分，超出200元的，统一按200元规范处分。

  经媒体查验，武汉天源环保股份有限公司是从事市政、工业、日子等生态环境办理为主的一家上市民营企业。

  在国人的经历与感觉中，如此大搞文字的荒唐事，从前多是发生在官府，或官家的国企中，可现在，这一积弊沉疴多年的恶习传统，竟然现已深化到民企的骨髓中了。

  一般来说，民企应更为寻求功率与效益的至上，关于如此“金玉其外、败絮其中”的之坏习尚，应有着天然回绝、天然远离的天分才对，那么，咱们的一些民企，何故也开端染上了的恶疾与重症呢？

  或许，从这家企业的运营内容上，能窥得一点端倪吧——其运营的主要内容，明显多与政府部门相关联，这会不会是“近朱者赤、近墨者黑”的原因呢？

  但在本质上，咱们的民企竟如公权利上的官场相同，视为圭臬，其根本原因，仍是源于关于权利的痴迷，和对权利驭民术的依依不舍！

  说白了，这便是我国传统封建社会与帝王皇朝年代中，控制全国之传统的“帝王术”，在当下经济社会中的挥之不去、阴魂难散！

  其一，极为注重，自古即有之。特别是想要将权利高度集中时，这种办法上的权利典礼感，关于欲树威望官威者，是十分倾慕和重要的一件事。

  比方，王朝年代，百官上朝，或是布衣朝拜——即便再有什么“男子汉大丈夫”的名言，但都要对权利高位者跪拜于地，还要山呼“吾皇万岁”或“彼苍大老爷”。

  而更多是为了差异社会阶级的位置，因而施行不相同礼仪规制，且不得随意僭越，因而来保护阶级位置的区分与利益之不同，到达保护控制阶级权利，完成社会控制安稳之意图。

  由此可见，在权利者眼中，自古以来就很重要，必是其控制术中的一部分，是驾御官员与民众的一种重要权术。

  像科举考试，其论题设置，也多是用皇上之言作题，让想当官的读书人循此破题和论说。

  这其实，跟现在的“写好董事长说话心得”，本质上并无差异，都是保护权利位置的一种办法，都是令人遵守权利的办法、办法。

  但像这家今世商场经济社会中的非公有制企业，竟然将给玩到了极致，连原本并无好多含义的“董事长说话心得”，都要严厉规则字数，乃至超出一个或少了一个字，竟然都要进行经济处分的境地——这在本质上，便是“帝王权利驭民术”在企业权利架构中的复生，更是对权利过度沉迷之下，一种病态的张狂发生。

  咱们的企业中，即便是上市企业，仍有许多缺少现代企业办理理念，仍是传统家族企业的过往理念根植于心——如关于办理权利的独揽，关于运营之法的刚愎自用，在非公有制企业中并不罕见，乃至在一些闻名的大型民企中，亦是如此。

  像从前的我国最大型房企，当其轰然倒下后，此君所玩的权术，比较国企乃至有过之而无不及，有一些玩法，与过往的“帝王术”在本质上也是息息相通。

  比方其极为注重的宣扬术，还有其内部歌舞团的存在；以及关于足球的不论天高地厚之投入等，都是说一不二的权利之延展与履行。

  但终究，“企业帝国”的权利无度之下，因违反现代企业运营规则，恰恰因其“帝王权术”横行于现代企业，加快了令其走向不可避免的下跌与败亡。

  像该企业要求写心得时，字多字少都得罚，乃至最高竟能罚到6990元，这仅仅是权利的专横体现罢了。

  关于特别沉迷权利者，心里酷爱“帝王术”者心中，即便是对其表忠心，那也要不折不扣，也要仔仔细细的搞。

  假如敷衍或玩虚的不可，乃至是没有严厉按字数要求写多了，也有必定的或许被视作“拍马屁拍在了马腿上”——吹捧文字的字数超了，也得受罚。

  有必要要将对权利的吹拉弹唱，给拍得精准、舒畅、到位，就像写八股文相同——明知是“屎上雕花”，也要做得尺度紧密、天衣无缝，以此方显权利之威严。

  但在法治社会、法治商场之下，这明显是一种违规、违反法律规则的行为——职工当然可根据《劳动法》的要求予以对立，但明显，在处于弱势位置之下，面临权利的蛮横与，受制于权利而生计的职工，又有几人敢说个“不”字呢？

  因而，在权利之手能够左右别人利益之下，处分就成了拿捏被办理者的一大重要手法——这跟“帝王术”中，对普天民众生死予夺之权利的掌控，实质上理念相通、一脉相承。

  其三，当然，现在处于咱们高调寻求的文明法治社会，所以，这家企业先是恃权无恐，给“不听话”者当头一棒——按字数处分，但终究，再来一个“意外转机”，说什么“本次从轻处分，统一按200元罚款”。

  这就等于先是大棒要挟，然后又送上一颗糖豆——这是不是要让被罚者登时心胸感恩之心，乃至有了跪倒在“万岁万岁万万岁”的吾皇面前时，要知恩图报喊出“谢主隆恩，饶我贱命不死”的感觉了？

  这便是权利的所谓“恩威并施”，这便是千年来权利高于一切的社会中，一种形变神不变的“帝王驭民术”罢了！

  无论是关于公权利而言，或是私权利来说，皆是如此相通的道理——若不能将公民或职工，真实视作国家或企业的有机一分子、权益共同体之“主人”，则特点的权利，就必然会居高临下，就会天然和天然地将“帝王术”的基因绽露出来！【原创谈论：瑜说还休】